小小“副科级”何以炼成“第一贪”？
敦煌市水务局水政水资源办公室原主任龚开成贪污受贿案，由酒泉市中级人民法院在敦煌市公开开庭审理，公诉机关指控龚开成涉嫌贪污、受贿犯罪，涉案金额高达500多万元。经过一整天审理，法庭宣布择日宣判。（7月5日《兰州晨报》）
众所周知，贪污腐败是一种职务犯罪，其数额一般和职务挂钩。通常是职务低贪污腐败数额小，职务高则贪污腐败数额大。但是，近两年来查办的一些案件却出现了一些新的变化：一些官员职务虽不高，但贪污受贿的数额却高得惊人。如敦煌市水务局水政水资源办公室原主任龚开成10年间，贪污受贿高达500多万元；广州市公安局越秀区分局一民警（财务科出纳）戴某，自2002年至2006年8月，赌球共输掉1600万元，其中涉嫌挪用公款1200多万元……种种迹象表明：“小官大贪”已开始“兴起”，并“跻身”腐败“重头戏”。
那么，“小官”究竟是怎样炼成“大贪”的呢？
“宏观”上，这些年，我们都把反腐败精力主要集中在一些职务高、级别高的大贪官身上，集中在一些县处级以上“一把手”身上，在一定程度上忽视了对一些科级“小官”进行思想教育，忽视了对一些科级“小官”进行权力监督。这些“小官”从我们反腐败的“空隙”中“来往穿梭”，加之一些人会“作秀”，麻痹人们，使人们放松了管理和监督，因而，在一个地方或一个岗位上“从事”了多年腐败而无人知道。“微观”上，其一，这些人起贪腐之心较早，行贪腐之事较长；其二，这些人担任同一职务或在同一单位任职时间太长；其三，单位领导长期失察；其四，单位漏洞太多，同时，有关方面监管不力。
“小官”贪污受贿虽然起初不起眼，但是腐败时间长了，同样可以炼成“大贪”。因此，“小官”虽然职务和级别低，但是他们生活在人民群众中间，其腐败行为直接影响甚至危害人民群众的利益，其腐败影响直接扩散到了人民群众中，影响很坏，而且，如果忽视和放任不管，还会炼成“大贪”，影响和危害就更大。所以，当我们加强对“高级别、高职务”官员的教育、监督和“高级别、高职务”贪官的惩处的同时，不可忽视对“小官”的教育、监督和对级别低、职务低的“小贪官”的惩处。否则，小官员也会炼成“大贪”，到时就晚了。
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